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El Ayuntamiento ha propiciado una reunión a tres bandas, que se celebrará la próxima semana.

Los trabajadores han vuelto a manifestarse por las calles del centro de la ciudad. Empresa y Ayuntamiento continúan sin mover ficha ante la inminencia del endurecimiento en las movilizaciones.

La empresa ha comunicado esta semana a los trabajadores que no tiene ninguna intención de sentarse a negociar.

Además, de la jornada de huelga, el comité ha convocado una manifestación para hoy jueves, que partirá a las 10 horas del paseo de las Cruces para llegar hasta Bejanque.

Respecto a Renfe, hasta mañana 14 de mayo se verán afectados los Civis y la línea C2.

Los representantes de los trabajadores acusan al Ayuntamiento de ponerse de perfil en el conflicto y denuncian que el retraso en la adjudicación del servicio ha provocado la actual situación.

Los servicios mínimos se están cumpliendo con normalidad. Ni la empresa ni el Ayuntamiento mueven ficha para solucionar el conflicto.

El comité de empresa se ha concentrado en la plaza Mayor ante la pasividad del Ayuntamiento en su conflicto con Alsa. Los servicios mínimos se desarrollan con normalidad.

Las jornadas de paros se desarrollarán todos los martes y jueves del mes de mayo. Si las negociaciones fracasan, la huelga será indefinida.

Los trabajadores sienten que les están tomando el pelo después de que la empresa, sin mediar explicación, haya pospuesto la reunión para el lunes, a un día del inicio de los paros de 24 horas.

Tras la reunión de última hora entre comité y empresa -que les avazaba esta mañana en primicia El Decano de Guadalajara- las partes ha acordado seguir negociando hasta el 6 de mayo, fecha en que, de no llegarse a un acuerdo, se retomaría el calendario ...

En caso de no llegar a un acuerdo, habrá paros de 24 horas los días 22, 24 y  29 de abril y el 6, 8, 13, 15, 20 y 22 de mayo. Los trabajadores califican de abusivos los servicios mínimos fijados por el Ayuntamiento.

La cerrazón de Alsa a la hora de negociar el convenio y las demenciales concidiones laborales, llevan a los trabajadores a convocar paros de 24 horas durante nueve días de los meses de abril y mayo. Si no se llega a ningún acuerdo, habrá huelga indefin...