Gobierno y sindicatos destacan que Castilla-La Mancha registra el mejor dato de un mes de abril desde el año 2008

La viceconsejera de Empleo, Diálogo Social y Seguridad y Salud Laboral, Nuria Chust,  ha destacado que en la región se han creado más de 13.100 nuevos empleos en el último año, y que, desde junio de 2015, con la llegada del presidente García-Page al Gobierno regional, la afiliación a la Seguridad Social ha crecido en la región en 143.307 personas, un 22,4 por ciento

 

El paro ha bajado en abril en Castilla-La Mancha en todos los sectores y provincias tanto en términos mensuales como en términos interanuales, y el empleo ha alcanzado su nivel máximo en este mes de toda la serie histórica, rozando las 783.000 personas afiliadas a la Seguridad Social. Así lo ha valorado la viceconsejera de Empleo, Diálogo Social y Seguridad y Salud Laboral, Nuria Chust, que ha analizado los datos de paro y afiliación publicados hoy y correspondientes al mes de abril en la región, que sitúan la cifra de desempleo en su nivel más bajo en el cuarto mes del año desde 2008 en Castilla-La Mancha.

 

El paro en el mes de abril en Castilla-La Mancha se situó en 127.277 personas, lo que supone un descenso de 3.472 personas en términos mensuales, una caída del 2,66 por ciento, y de 3.641 personas en el último año, con un descenso del desempleo en la región de prácticamente el 2,8 por ciento en los últimos doce meses. “Abril tiene una estacionalidad tradicionalmente positiva en el mercado laboral de la región y este comportamiento se ha consolidado con un descenso del paro que se ha dado en todos los sectores y provincias, tanto en términos mensuales como en la evolución interanual”, ha destacado la viceconsejera, que ha valorado que la región “cierra el mes de abril con el dato más bajo del paro para este mes de los últimos 17 años, desde el año 2008”.

 

En abril, el desempleo ha caído en hombres, con 1.200 hombres menos en paro, y en mujeres, con un descenso de 2.272 mujeres menos en desempleo; y lo ha hecho en todos los grupos de edad, de manera especial en las personas menores de 30 años, y Nuria Chust ha recordado que el empleo juvenil es uno de los objetivos prioritarios del Gobierno de Castilla-La Mancha, “y que tal y como anunció el presidente García-Page la pasada semana, en este mes de mayo vamos a activar dos programas el Decreto Joven y el programa INVESTIGO, que van a movilizar ocho millones de euros para impulsar el empleo de jóvenes en nuestra región”.

 

El paro, además, ha caído en todos los sectores y en todas las provincias, “lo que muestra la solidez del mercado de trabajo en la región”, ha indicado Nuria Chust, que ha valorado el descenso interanual en las cinco provincias en Castilla-La Mancha. En los últimos doce meses, el paro ha bajado en 935 personas en Albacete, casi un 3,9 por ciento; en 1.443 personas en Ciudad Real, una caída del 4,1 por ciento; en 498 personas en Cuenca, un 5 por ciento; en 144 personas en la provincia de Guadalajara, un 1,1 por ciento; y en 621 personas en la provincia de Toledo, con un 1,28 por ciento menos de desempleo que en abril del año pasado.

 

Al respecto de la afiliación, la viceconsejera ha señalado que la región ha alcanzado en el mes de abril las 782.938 personas, “lo que supone la cifra más alta de afiliación a la Seguridad Social en Castilla-La Mancha en un mes de abril en toda la serie histórica”, con un incremento del 0,67 por ciento en términos mensuales, 5.204 personas afiliadas más; y del 2,31 por ciento en el análisis interanual, con 13.128 personas más trabajando en la región que hace un año.

 

Además, Nuria Chust también ha hecho referencia a la cifra de personas trabajadoras autónomas en Castilla-La Mancha en el mes de abril, que sigue en el entorno de las 149.000 personas, en concreto 148.927, después de crecer en un 0,21 por ciento en términos mensuales y de caer en un 0,18 por ciento en la evolución interanual. Por último, al respecto de los contratos de trabajo, la viceconsejera ha detallado que, el pasado mes, se firmaron en la región 42.666 contratos, de los cuales el 41,5 por ciento fueron de carácter indefinido.

 

“Desde la llegada al Gobierno regional del presidente García-Page, el paro en Castilla-La Mancha se ha reducido en 87.948 personas, un 40,86 por ciento; y se han creado en nuestra región 143.307 nuevos empleos, un 22,4 por ciento más”, ha valorado Nuria Chust, que ha destacado que las cifras del mes de abril, más allá de la estacionalidad positiva, hablan de la solidez del mercado de trabajo en la región, “porque seguimos consolidando la cifra más baja de paro desde el año 2008 en Castilla-La Mancha y el volumen más alto de empleo de toda la serie”, ha finalizado.

CCOO: Se consolida al alza la tendencia de creación de empleo de calidad en Castilla-La Mancha

Con más empleo y de más calidad, así ha finalizado el mes de abril en Castilla-La Mancha. Este martes hemos conocido los datos de paro registrado con una bajada del desempleo del -2,66% con respecto a marzo, lo que nos deja un total de 127.277 personas desempleadas, el mejor dato de un mes de abril desde el año 2008.

 

Así lo pone de manifiesto Juan Carlos del Puerto, secretario de Empleo y Políticas Públicas de CCOO CLM, tras analizar la estadística sobre la evolución del empleo en la región, que nos deja datos positivos en cuanto a aumento del empleo y de la calidad del mismo, con más de un 41% de contratación indefinida. “Todas las tendencias se consolidan al alza, excepto la contratación del empleo público en las Administraciones públicas, en Castilla-La Mancha hay que crear empleo público de calidad”.

 

Tras cuatro años de aplicación de la reforma laboral vemos cómo siguen mejorando los indicadores de empleo y la estabilidad del mismo en nuestra comunidad autónoma, lo que evidencia el “fracaso de las tesis negacionistas de la derecha económica sobre que la creación de empleo indefinido y estable iba a suponer el acabose”, lo mismo que ocurre con las tesis negacionistas sobre la reducción de la jornada laboral. En este sentido, Del Puerto remarca que implantar esta medida “creará empleo, hará que las personas trabajadoras tengan más tiempo para conciliar y para el consumo, y frente a un escenario internacional claramente negativo hay que impulsar medidas concretas que mejoren la calidad de vida de las personas trabajadoras”.

 

UGT: "El empleo gana estabilidad, pero ahora toca proteger ese empleo y reducir la jornada laboral”

La secretaria de Empleo, Igualdad, y Políticas Sociales de UGT CLM, Isabel Carrascosa, también ha valorado muy positivamente los últimos datos del paro, ya que con este descenso se acumulan dos meses consecutivas de bajada del paro en la comunidad, y de igual maners destaca que se trata de la cifra más baja de desempleo en un mes de abril desde 2008.

 

“El empleo en nuestro país sigue creciendo, y lo hace con mayor calidad. Esta es una realidad que sin duda es positiva, y más porque ese descenso se ha producido en todas las provincias y todos los sectores, principalmente en el sector servicios. El 78 % de las personas de Castilla-La Mancha que han abandonado el desempleo lo han hecho dentro del sector servicios”.

 

Carrascosa, también ha valorado el comportamiento del desempleo juvenil y femenino. Ambos, ya que ambos han disminuido en la región. Aunque ha destacado que todavía 6 de cada 10 personas inscritas como demandantes de empleo en la región son mujeres, por lo que siguen siendo necesarias políticas de empleo con transversalidad de género que facilite la inserción y la permanencia de la mujer en el mercado laboral.

 

La secretaria de Empleo también se ha referido a varios desafíos a los que hay que dar respuesta. Como acabar con el paro de larga duración, avanzar en la reforma del despido con indemnizaciones disuasorias y resarcitorias, acabar con la imparcialidad involuntaria y reducir de una vez por todas la jornada laboral.

 

“Reducir la jornada máxima legal a 37,5 horas en 2025 es una medida que generará más empleo, mejorará la productividad y reforzará la cohesión social. Negarse a debatir esta ley e impedir este avance en derechos laborales es situarse contra la mayoría social del país. Quienes se opongan a lo que la gente trabajadora está demandando, terminarán pagando el precio político y social de esa decisión”.